Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une année, à pourvoir en septembre, nous recherchons un(e) apprenti(e) Gestionnaire RH. Rattaché(e) au service Développement des Talents, vous intervenez en support sur l’ensemble de l’activité : recrutement, intégration, formation des collaborateurs, projets de développement RH et marque employeur de la FFF.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

1. Recrutement

• Apporter son support sur l'ensemble du processus de recrutement (rédaction et publication d’annonces, présélections, pré-qualifications téléphoniques, réalisation des entretiens pour certaines offres, rédaction de comptes-rendus) ;
• Gérer les conventions de stage.

• Participer à la rédaction et publication de contenus pour la page LinkedIn FFF ;
• Participer au développement de partenariats écoles (forums, salons, etc.) ;
• Editer des communications RH - interne.

 4. Projets RH

• Accompagner le chef de projet développement RH dans le pilotage de ses projets :
• Evolutions SIRH ;
• Organisation de projets évènementiels (semaine des stagiaires, visites d'étudiants, etc.).

 En fonction des besoins du service, l'apprenti(e) Gestionnaire RH pourra intervenir sur d'autres projets du service.

Nous sommes à la recherche d'un talent répondant au profil suivant :

• Vous suivez une formation de niveau Bac+5 en ressources humaines et avez idéalement une 1ère expérience dans ce domaine (stage ou alternance) ;
• Vous maitrisez les outils de bureautique (Excel et PowerPoint) ;
• Vous faites preuve de rigueur et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et pédagogiques ;
• Esprit d'équipe, gestion des priorités et proactivité.